2021下半年浙江宁波市慈溪市第七人民医院招聘编外用工人员2人公

发布日期:2021-10-13 04:17   来源:未知   阅读:

  香港最快报码开奖现场直播,浙江卫生人才网发布招聘信息:2021下半年浙江宁波市慈溪市第七人民医院招聘编外用工人员2人公告。更多浙江医院招聘信息,医疗事业编考试试题,请点击中国卫生人才网华图卓坤医学网医疗卫生考试培训咨询电话:。

  因工作需要,经市委编办、市卫生健康局批准,慈溪市第七人民医院决定公开招聘编外用工2名,现将有关事项公告如下:

  2、报名所需材料:身份证、学历证书、专业技术资格证书(或资格考试成绩合格证明),须持证书原件并备复印件1份、近期免冠一寸彩色照片1张。经审核上述资料,符合条件者给予登记报名,现场填写并提交报名表。

  3、报名地点:慈溪市第七人民医院组织人事科(杭州湾新区名仕路148号行政楼二楼205室),联系电话,联系人:丁先生、蔡女士。

  4、根据以往招聘情况,如报名合格人数不足招聘计划数3倍的,按实际人数进入考试程序。

  按照公开、平等、竞争、择优的原则,考试采用操作与面试相结合的形式,其中操作占40%,面试占60%。操作及面试均采用100分制,合格分为60分。护理技能操作考试由医院护理部组织,考核人员现场随机抽取技能一项进行考试,按考核人员抽取考试顺序号进行。在操作合格人员中,根据操作成绩从高分到低分的次序,按招聘指标数的3倍确定面试对象(末位并列的同时入围,不足的按实际人数)。面试以分析解决问题的能力为主,采用公共题问答形式。在进行面试2天前书面提出不参加面试而空缺的,在操作合格人员中,按操作成绩高低排序予以递补。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的,视作放弃面试,不予以递补。根据折合总成绩高低排序等额确定体检对象。操作、面试时间及地点另行通知。

  体检由本院组织实施,体检标准参照公务员体检有关标准执行,时间另行通知。出现体检不合格或自愿放弃的,在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。体检合格者为考察对象,考察标准参照公务员录用考察有关规定。不符合招聘要求的考察结果为不合格。放弃考察或考察不合格的,在考试合格人员中按总成绩高低排序递补进入体检、考察。

  考察合格者确定为拟聘用对象,公示7天。公示期满后,没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的,按规定办理相关手续。对反映的问题影响聘用并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。

  聘用人员实行合同管理制,工资福利和社会保险待遇按医院有关编外人员规定执行。